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    成就归因理论解释成功与失败的原因有

    • A、运气
    • B、能力
    • C、努力
    • D、任务难度
    • E、性格
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    当组织规模很大并且需要进行分层授权管理时,最好的沟通网络形式

    • A、倒Y式
    • B、轮式
    • C、环式
    • D、链式

    组织文化制度创新的动力和源泉

    • A、组织环境
    • B、组织领导者
    • C、组织制度规范
    • D、组织文化创新

    按照领导生命周期理论的观点,当下属处于对执行某任务既无能力又不情愿的阶段时,应选择的领导方式

    • A、参与型领导方式
    • B、说服型领导方式
    • C、命令型领导方式
    • D、授权型领导方式

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